崗位職責(zé)?
1．根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，編制相應(yīng)的市場開發(fā)計劃并執(zhí)行?；
2．組織部門人員定期開展市場調(diào)研工作，實時掌握市場信息；?
3．按照市場推廣計劃組織市場推廣活動，審核市場推廣方案；
4．定期組織市場公關(guān)、廣告宣傳、促銷等活動；?
5．根據(jù)企業(yè)財務(wù)制度的規(guī)定，及時編制市場拓展各項費用預(yù)算，并控制相關(guān)費用的支出，節(jié)約企業(yè)管理成本；
6．負(fù)責(zé)與政府機關(guān)及相關(guān)社會機構(gòu)建立及維護(hù)良好的合作關(guān)系；
7．負(fù)責(zé)市場部內(nèi)部管理工作?；
8．完成上級臨時交辦的工作。
任職條件：
1．市場營銷、企業(yè)管理、戰(zhàn)略管理、計算機等相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷；
2．熟悉區(qū)域的市場環(huán)境，熟練掌握地區(qū)關(guān)于市場經(jīng)濟的相關(guān)政策，有招商經(jīng)驗及一定的客戶資源及基礎(chǔ)；
3．對市場營銷工作有較深刻認(rèn)知，能夠獨自承擔(dān)公司戰(zhàn)略規(guī)劃等大宗事項；
4．有較強的市場感知能力，敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力；
5．五年以上市場管理及團隊管理經(jīng)驗；
6．身體條件佳，能在高壓力環(huán)境下工作，能適應(yīng)出差工作；
7．工作態(tài)度積極進(jìn)取，對工作保持高度熱情，有良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力，及團隊合作精神。

薪資視應(yīng)聘者綜合能力確定
備注：特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷限制。